“值班记录本上未注明交接班人员，应急处置电话超过20分钟无人接听……”在孚玉镇纪委最新发布的督查通报中，这样的细节性问题被逐一标注。今年以来，孚玉镇纪委以作风建设为抓手，构建“查、改、治”监督闭环体系，通过高频次督查、精准化通报、系统性整改，推动全面从严治党向基层末梢延伸。
严查实督，织密纪律监督网。面对基层治理中的作风顽疾，镇纪委组建督查专班，采取“四不两直”方式开展监督。聚焦“八小时内外”纪律作风，建立“日常监督+专项督查”监督机制。近期，督查组深入镇机关和15个村（社区），重点围绕工作纪律、值班值守、履职效能等方面开展“过筛式”检查。通过查阅值班日志、实地暗访等途径，发现并通报迟到早退、脱岗串岗等作风问题2个，值班记录不规范、应急响应不及时等履职问题4项。针对联盟社区值班人员在值班期间违规饮酒的问题，已对相关人员进行立案审查，形成强烈震慑。
以案促改，筑牢作风防火墙。“这份通报里的典型案例就像一面镜子，让我们红脸出汗的同时更知敬畏。”在镇作风警示教育大会上，被通报的某村党支部书记现场作出深刻检讨。针对典型案例暴露出的作风问题，镇纪委强化教育引导与制度约束双管齐下。组织镇村干部专题学习《中国共产党纪律处分条例》、签订承诺书，增强纪律意识。加强党员干部日常管理，精准运用“四种形态”，对于发现党员干部苗头性、倾向性问题，通过谈话提醒、批评教育等方式及时纠正党员干部观念偏差，截至目前，对镇村两级干部主动约谈3人次，口头批评、责令检讨3人次。
长效常治，构建智慧监督新格局。“现在打开手机就能查看村级事务，监督触角真正延伸到了‘最后一米’。”在黎明社区服务中心，居民正使用小微权力“监督一点通”平台查看村务公开信息。镇纪委深化数字赋能监督，坚持用好小微权力“监督一点通”平台与基层公权力大数据平台，实现“指尖监督”全天候在线。今年以来，通过平台实时受理群众反映的值班脱岗、办事拖拉等问题206件，办结率和群众满意率分别达100%、99.13%。同步用好预警监测功能，对补贴发放异常等情形实时捕捉，上半年智能触发22条预警信息，督促补发惠民资金2885元，让监督哨位前移到群众指尖，以科技筑牢作风防线。
作风建设永远在路上。“我们将持续深化‘督在日常、严在经常’的工作机制，把作风督查的‘问题清单’转化为基层治理的‘成效清单’，为乡村振兴注入强劲‘廉动力’”。孚玉镇纪委书记表示。如今，走进孚玉镇各个办事窗口，“党员示范岗”的标识格外醒目，干部们佩戴党员徽章亮身份，服务评价器实时收集群众反馈，以作风转变促发展提效的生动实践正在青山绿水间铺展。（通讯员 郑彦卓）
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