为全面贯彻落实中央八项规定精神，推动纪律作风建设常态化、长效化，县公安局松兹派出所立足公安工作实际，构建“学、研、考”三维联动机制，确保学习成果转化为工作实效。今年5月，松兹所通过系统化学习与实战化检验相结合的方式，组织全体民警辅警开展专项学习活动，有效提升队伍纪律意识和服务效能。
构建双轨学习矩阵，筑牢思想教育防线。创新搭建“线上+线下”双轨学习体系，确保学习全覆盖、无死角。线下依托“三会一课”、主题党日等党内政治生活制度，定期开展集中学习研讨。由教导员牵头成立宣讲小组，结合公安执法、服务群众等具体工作，对中央八项规定精神及实施细则进行深度解读，通过典型案例剖析、情景模拟等方式，引导民警辅警深刻认识作风建设的重要性和紧迫性。线上充分发挥数字化学习平台优势，依托“学习强国”“安徽干部在线学习”等平台，定期推送政策解读、警示案例等学习资料，鼓励民警辅警利用碎片化时间开展自主学习，并通过线上答题、学习积分排名等形式，激发学习积极性，拓宽知识获取渠道。
聚焦问题深化研讨，推动学用深度融合。在学习过程中，该所坚持问题导向，聚焦中央八项规定精神中改进工作作风、密切联系群众、精简会议活动、厉行勤俭节约等核心内容，组织民警辅警开展专题研讨。通过“个人自查+集体研讨”的方式，对照规定要求，结合接处警规范、窗口服务质量、执法办案流程等岗位实际，深入查摆自身在工作作风、纪律意识等方面存在的问题。同时，围绕“如何将作风建设融入日常警务工作”“怎样提升群众服务满意度”等议题开展交流分享，形成“发现问题——分析问题——整改落实”的闭环机制，切实将学习成果转化为改进工作、服务群众的具体行动。
创新考核检验机制，健全常态长效管理。为确保学习成果落地见效，该所组织开展中央八项规定精神专题知识考试。考试内容涵盖规定原文、实施细则、典型案例分析等方面，采用闭卷答题、案例实操等多样化形式，全面检验民警辅警对政策知识的掌握程度和实际运用能力。通过考试，进一步强化队伍纪律意识，督促全体人员查漏补缺，加深对中央八项规定精神的理解和把握。此外，该所将考试结果纳入个人绩效考核，对成绩优异者予以通报表扬，对考核不达标的人员进行重点帮扶和“回头看”学习，切实形成以考促学、以学促行的良性循环。（通讯员 孙春旺）
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