为进一步转变全乡广大党员干部工作作风，全力打造高素质党员干部队伍，确保各项决策部署完整、准确、全面、及时地落实到位。近年来，高岭乡纪委结合工作实际坚持问题导向、目标导向、结果导向，狠抓工作作风建设和工作督查评比，积极营造良好工作氛围，为推动全乡各项工作高质量发展奠定坚实的组织纪律保障。
加强作风纪律教育，敲响警钟。该乡纪委书记结合每周工作例会，带领全体干部职工深入学习机关管理制度和作风纪律建设相关制度规定，促使机关干部将工作纪律内化于心、外化于行。每月将在工作检查督查中发现的问题和上级督查暗访反馈的问题进行通报，时刻敲响作风纪律警钟，使全体党员、干部职工筑牢思想堤坝，知敬畏，存戒惧，守底线，时刻绷紧纪律这根弦。
健全制度抓作风，促进作风建设。该乡坚持高站位、早谋划、早部署，制定工作实施方案明确专人抓落实。完善并制定机关各项管理制度，对干部作风建设、工作纪律等严格要求，严格执行上下班考勤、请销假、值班值守等工作制度，坚持以制度管人管事，有力促进干部作风转变，坚持把作风建设融入日常工作、融入本职岗位，对作风不扎实、请销假不严格、工作效率低下等问题，及时通报批评和提醒约谈。通过开展“五破五树立”对干部思想认识、工作纪律、作风建设、履职尽责、责任落实五方面进行整治。
严督实查转作风，提升工作效能。乡纪委采取不打招呼、直奔现场的方式，不定期开展实地督查检查，检查乡村两级干部职工在岗情况，并对检查发现的问题点名进行通报，对违反工作纪律的人员进行约谈提醒，切实做到警钟长鸣，筑牢党员干部作风纪律防线。始终把真改实改作风问题作为推动工作的重要抓手，坚持将查摆问题整改与全乡重点工作结合起来，找准与脱贫攻坚成果巩固、乡村振兴、人居环境整治、重点项目推进、基层党建、信访维稳等重点工作的结合点，严厉整治工作中慵懒之风、不实之风等问题，大力倡导马上就办、办就办好的工作作风，以优良作风办好各项民生实事，切实提升全乡群众满意度和获得感。担当尽责重实干，理清赶超思路，制定有效措施，不断提高工作标准，激励广大干部树牢担当作为、干事创业的思想，聚焦纪律作风建设精准发力，着力解决党员干部纪律作风方面存在的突出问题，全面提高工作效能，为加快全乡各项事业高质量发展提供坚强的纪律保障。（通讯员 杨勇）
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